NLP-Glossar
In unserem umfangreichen NLP-Glossar findest du zahlreiche NLP-Begriffe, Modelle, Formate und Personen.
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- LeadingLeading ist der Prozess des Führens und der Veränderung der eigenen Verhaltensweisen zur Initiierung einer Verhaltensänderung des Gegenübers. Grundlage, um zu leaden (und zu pacen), ist Vertrauen und ein stabiler Rapport. Der Coach folgt seinem Coachee zunächst in dessen Welt, um dann durch(...) weiterlesen >>
- LernebenenDie Lernebenen sind ein vierstufiges Modell des Lernens. Die vier Ebenen des Lernens wurden von Gregory Bateson entwickelt und beschreiben die verschiedenen Lernstufen, die man während des Lernens durchläuft: die unbewusste Inkompetenz (Ebene 1), die bewusste Inkompetenz (Ebene 2), die(...) weiterlesen >>
- LösungsrahmenDer Lösungsrahmen ist ein Rahmen für lösungs- und ressourcenorientiertes Vorgehen. Der Lösungsrahmen wird geprägt durch die Art der Fragen, die man stellt. Kurz und knapp geht es um Fragen nach Ressourcen, Möglichkeiten und Zielen. Im Problemrahmen hat der Coachee einen Tunnelblick, im(...) weiterlesen >>
- Logical Level AlignmentDer Logical Level Alignment wurde von Robert Dilts entwickelt, um es Menschen zu ermöglichen, sich als kongruent und ganzheitlich in Bezug auf ihr Ziel und die damit verbundenen logischen Ebenen zu erleben. Dadurch entwickeln sie Zuversicht und Klarheit und es werden auf jeder Ebene starke(...) weiterlesen >>
- Logische EbenenDie logischen Ebenen sind ein Modell nach Robert Dilts – Ebenen der Veränderung. Die logischen Ebenen beschreiben die "Ebenen der Veränderung". Entwickelt wurden sie in Anlehnung an Gregory Bateson von Robert Dilts. Bateson ging davon aus, dass es in Lern-, Kommunikations- und(...) weiterlesen >>
